Não há constância neste mundo, então as relações com as autoridades podem se transformar da noite para o dia em uma fonte de ansiedade e entusiasmo.
Se sentir que estão a tentar forçá-lo a deixar a empresa, não deve ceder às emoções e escrever uma declaração “por sua própria vontade”.
Falar com os colegas
Para entender os motivos de uma atitude ruim o chefe, é útil descobrir o motivo da reclamação. Colegas em quem você confia irão ajudá-lo com isso. Colegas podem dizer na cara que seu chefe esperava de você, mas você não. Esta situação pode ser corrigida e a disposição dos patrões devolvida.
Fale com seu chefe
Os líderes adoram ser abordados com confissão e, em muitas situações, a situação pode ser corrigida; em metade dos outros casos, é impossível. Quando você conversa com seu chefe, pode facilmente sentir sua atitude.
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Se você decidir ir embora, tente não Sairaté receber uma oferta para se mudar para um novo local.
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Quando a decisão é tomada
Não importa o quão voluntariamente a decisão seja tomada, você precisa sair com dignidade. Vale a pena tentar deixar uma boa memória de si mesmo, e para isso limpar todas as pontas e, se possível, corrigir os erros cometidos. Ao mesmo tempo, é desejável "manter o estilo" sem envenenar a atmosfera com descontentamento e decepção. Que, olhando para a sua mesa ou escritório vazio, os colegas se lembrem apenas de coisas boas.
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